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Habilitação:Cursos Superiores de Tecnologia
Duração:2 anos
Carga horária:1.920h
Próxima turma:Início das aulas: 09/10.
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sobre o curso
OBJETIVO DO CURSO
Promover a qualificação acadêmica do tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, em nível de excelência, e desenvolver as competências técnicas e comportamentais exigidas no campo do trabalho. Este profissional poderá atuar nos níveis táticos e estratégicos para atender as demandas empresariais e/ou tornar-se empreendedor do seu próprio negócio, assim como, realizar as ações dos diversos subsistemas de recursos humanos, tais como, recrutamento e seleção, remuneração e benefícios, clima e cultura organização e treinamento e desenvolvimento.
PERFIL DO EGRESSO
O egresso do CST em Gestão de Recursos Humanos, por meio do desenvolvimento e implementação de estratégias, tecnologias e práticas de gestão de pessoas, deve contribuir para a transformação das organizações em que atuam, agindo de forma ética, em prol da criação dos meios que deem sustentabilidade aos negócios, de modo a fortalecer as relações interpessoais nos ambientes empresariais, através da promoção da saúde e do bem-estar dos profissionais envolvidos. Esse gestor de Recursos Humanos será resultante de uma formação que busca preparar indivíduos críticos, socialmente comprometidos e engajados com desenvolvimento humano e socioeconômico local, nacional e internacional.
CERTIFICAÇÕES PARCIAIS DO CST EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – PRESENCIAL
A partir do segundo semestre, o curso conta com certificações parciais, concedendo aos alunos certificados específicos a cada semestre cursado:
• Segundo Semestre => Certificação em Gestão de Processos e Competências;
• Terceiro Semestre => Certificação em Liderança e Gestão de Equipes;
• Quarto Semestre => Certificação em Gerenciamento de Recursos Humanos;
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EXCELÊNCIA ACADÊMICA
• Professores de excelência – corpo docente altamente qualificado, formado por mais de 70% de Mestres e Doutores atuantes no mercado;
• Certificações Parciais a cada semestre cursado;
• Metodologia focada na prática profissional. Leia mais +
QUALIDADE EM SERVIÇOS
• Centro de Carreiras;
• Centro de Idiomas Unijorge;
• Escritório Internacional;
• Núcleo de Gestão - Para orientação a profissionais da área, com orientação realizada por estudantes, sob supervisão de professores da Unijorge. Leia mais +
EXPERIÊNCIAS MEMORÁVEIS
• Projetos de Monitoria e Tutoria – Atividades desenvolvidas por estudantes monitores do curso junto as disciplinas pré-estabelecidas;
• Projetos de Extensão;
• Palestras de Excelência;
• Promoção de Arte e Cultura (eventos, palestras, feiras, exposições);
• Intercâmbio Acadêmico;
• Programa de Responsabilidade Social;
• Interculte – evento que envolve palestras, mesas redondas e minicursos, permitindo a ampliação do universo cultural e intelectual de nossos alunos;
• Mostra de Projetos. Leia mais +
NPE - Núcleo de Práticas em Empreendedorismo
É aqui que a educação empreendedora ganha força e inspira nossos alunos. Se o seu foco é transformar ideias em negócios reais, esse é o lugar para você desenvolver o seu talento. Em atividade desde 2014, o núcleo abre portas para alunos de todos os cursos, que se conectam e trocam conhecimentos. Agora é a sua vez.
O conhecimento muito além da sala de aula.
Os laboratórios são modernos e pensados para atender todas as áreas do conhecimento com o máximo de tecnologia. Nesses espaços, o aprendizado da prática permite o aperfeiçoamento teórico dos alunos através de experiências e observações. Isso é transformação. Isso é Unijorge.
CONHEÇA NOSSOS LABORATÓRIOSAcessível na mensalidade e na forma de ingresso
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Facilidade é poder contar com mensalidades que cabem no seu bolso.
Saiba Maisdisciplinas do curso
Duração estimada:
2 anos
Carga horária total:
1.920h
semestre
Empreendedorismo
80hFundamentos de Gestão Empresarial
80hGestão Estratégica de Pessoas
80hGestão por Competências
80hTeorias da Personalidade
80hsemestre
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho
80hEndomarketing
80hGestão de Cargos, Carreiras e Desempenho Humano
80hMotivação, Liderança e Gestão de Equipes
80hGestão Empresarial e Desenvolvimento Sustentável
80hsemestre
Coaching e Mentoring
80hEstratégia de Negociação
80hGestão da Cultura e do Clima Organizacional
80hRecrutamento e Seleção
80hÉtica e Responsabilidade Social
80hsemestre
Dinâmica de Grupo e Business Game
80hRelações Trabalhistas e Sistemas de Informações em Recursos Humanos
80hRemuneração e Benefícios
80hTreinamento & Desenvolvimento e Gestão do Conhecimento
80hOptativa
80hinformações de regulamentação
Ato de criação
Ato Regulatório
Ato regulatório - Renovação de Reconhecimento
Clique aqui e confira a relação de docentesinvestimento
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Como começar? A gente explica. Siga o passo a passo:
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Já foi aprovado e tem todos os documentos?
Hora de fazer a matrícula.
Primeiro, confirme seus dados cadastrais e de escolaridade.
Feito isto, é só dar o aceite eletrônico ao contrato educacional, fazer o pagamento da primeira mensalidade e
enviar sua documentação.
Candidatos de Transferência e Portadores de Diploma devem enviar a documentação (digitalizada no formato PDF)
exigida no edital através do e-mail [email protected] com o seguinte assunto:
Transferência Externa/Diplomados, nome e curso. Inserindo no corpo do e-mail: tipo de Ingresso/ modalidade,
instituição de origem e se possui algum financiamento ou bolsa estudantil (fies ou prouni).
Se preferir, você também pode levar sua documentação até a Central de Admissão do campus e fazer sua matrícula no local.
Ver documentos necessáriosEXCELÊNCIA ACADÊMICA
• Professores de excelência – corpo docente altamente qualificado, formado por mais de 70% de Mestres e Doutores atuantes no mercado;
• Certificações Parciais a cada semestre cursado;
• Metodologia focada na prática profissional. Leia mais +
QUALIDADE EM SERVIÇOS
• Centro de Carreiras;
• Centro de Idiomas Unijorge;
• Escritório Internacional;
• Núcleo de Gestão - Para orientação a profissionais da área, com orientação realizada por estudantes, sob supervisão de professores da Unijorge. Leia mais +
EXPERIÊNCIAS MEMORÁVEIS
• Projetos de Monitoria e Tutoria – Atividades desenvolvidas por estudantes monitores do curso junto as disciplinas pré-estabelecidas;
• Projetos de Extensão;
• Palestras de Excelência;
• Promoção de Arte e Cultura (eventos, palestras, feiras, exposições);
• Intercâmbio Acadêmico;
• Programa de Responsabilidade Social;
• Interculte – evento que envolve palestras, mesas redondas e minicursos, permitindo a ampliação do universo cultural e intelectual de nossos alunos;
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coordenação
Profa. Esp. Rita de Cássia Nascimento de Jesus
Habilitação:Cursos Superiores de Tecnologia
Duração:2 anos
Carga horária:1.600h
Próxima turma:Início das aulas: 09/10.
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sobre o curso
🏆 Conceito 4 no CPC | 1º lugar no Nordeste¹, segundo o MEC
OBJETIVO DO CURSO
Promover a qualificação acadêmica do tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, em nível de excelência, e desenvolver as competências técnicas e comportamentais exigidas no campo do trabalho. Este profissional poderá atuar nos níveis táticos e estratégicos para atender as demandas empresariais e/ou tornar-se empreendedor do seu próprio negócio, assim como, realizar as ações dos diversos subsistemas de recursos humanos, tais como, recrutamento e seleção, remuneração e benefícios, clima e cultura organização e treinamento e desenvolvimento.
PERFIL DO EGRESSO
O egresso do CST em Gestão de Recursos Humanos, por meio do desenvolvimento e implementação de estratégias, tecnologias e práticas de gestão de pessoas, deve contribuir para a transformação das organizações em que atuam, agindo de forma ética, em prol da criação dos meios que deem sustentabilidade aos negócios, de modo a fortalecer as relações interpessoais nos ambientes empresariais, através da promoção da saúde e do bem-estar dos profissionais envolvidos. Esse gestor de Recursos Humanos será resultante de uma formação que busca preparar indivíduos críticos, socialmente comprometidos e engajados com desenvolvimento humano e socioeconômico local, nacional e internacional.
Na graduação a distância da Unijorge, o aluno conta com o apoio de um ambiente virtual para aprendizagem que oferece todo o conteúdo necessário para o processo de formação profissional, com professores tutores virtuais, plataformas de interação, roteiro de estudos, biblioteca virtual com mais de 10 mil títulos e um sistema de avaliação multiplataformas.
*Conceito Preliminar de Curso 2022. ¹Entre as instituições privadas Leia mais +
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NPE - Núcleo de Práticas em Empreendedorismo
É aqui que a educação empreendedora ganha força e inspira nossos alunos. Se o seu foco é transformar ideias em negócios reais, esse é o lugar para você desenvolver o seu talento. Em atividade desde 2014, o núcleo abre portas para alunos de todos os cursos, que se conectam e trocam conhecimentos. Agora é a sua vez.
O conhecimento muito além da sala de aula.
Os laboratórios são modernos e pensados para atender todas as áreas do conhecimento com o máximo de tecnologia. Nesses espaços, o aprendizado da prática permite o aperfeiçoamento teórico dos alunos através de experiências e observações. Isso é transformação. Isso é Unijorge.
CONHEÇA NOSSOS LABORATÓRIOSAcessível na mensalidade e na forma de ingresso
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Duração estimada:
2 anos
Carga horária total:
1.600h
semestre
Empreendedorismo
80hFundamentos de Gestão Empresarial
80hGestão Estratégica de Pessoas
80hGestão por Competências
80hTeorias da Personalidade
80hsemestre
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho
80hEndomarketing
80hGestão de Cargos, Carreiras e Desempenho Humano
80hMotivação, Liderança e Gestão de Equipes
80hGestão Empresarial e Desenvolvimento Sustentável
80hsemestre
Coaching e Mentoring
80hEstratégia de Negociação
80hGestão da Cultura e do Clima Organizacional
80hRecrutamento e Seleção
80hÉtica e Responsabilidade Social
80hsemestre
Dinâmica de Grupo e Business Game
80hRelações Trabalhistas e Sistemas de Informações em Recursos Humanos
80hRemuneração e Benefícios
80hTreinamento & Desenvolvimento e Gestão do Conhecimento
80hOptativa
80hinformações de regulamentação
Ato de criação
Portaria MECNº 78 de 02/06/2008 - D.O.U. em 03/06/2008.
Ato regulatório
Renovação de Reconhecimento Portaria Nº 925, de 30 de Agosto de 202l.
Ato regulatório - Renovação de Reconhecimento
Portaria MEC Nº 274 de 03/04/2017 - D.O.U. em 04/04/2017
CC(Conceito do Curso / MEC)
Nota 4
PC(Conceito Preliminar do Curso/MEC)
Nota 4
Confira a lista de docentes do curso de Recursos Humanos EAD.investimento
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Candidatos de Transferência e Portadores de Diploma devem enviar a documentação (digitalizada no formato PDF)
exigida no edital através do e-mail [email protected] com o seguinte assunto:
Transferência Externa/Diplomados, nome e curso. Inserindo no corpo do e-mail: tipo de Ingresso/ modalidade,
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documentos necessários
Vestibular Tradicional e Agendado
Diploma / Certificado de conclusão do Ensino Médio. Se concluído fora do Brasil, declaração de Equivalência fornecida pelo Conselho Estadual de Educação (original e cópia);
Escolar do Ensino Médio (original e cópia);
Página do Diário Oficial, com a publicação do nome (para os concluintes do Ensino Médio a partir de 1985), para Escolas do RJ e Bahia (cópia autenticada e cópia comum);
Documento de Identidade (original e cópia);
CPF (original e cópia);
Certidão de Nascimento ou Casamento (original e cópia);
Uma foto 3x4;
Comprovante de Residência (original e cópia);
Contrato assinado (assinatura e rubrica em todas as páginas).
ENEM
Faça sua matrícula on-line rapidamente. Apresente cópia do boletim do ENEM, que é enviado pelos Correios, ou imprima no site do ENEM.
Diploma / Certificado de conclusão do Ensino Médio. Se concluído fora do Brasil, declaração de Equivalência fornecida pelo Conselho Estadual de Educação (original e cópia);
Histórico Escolar do Ensino Médio (original e cópia);
Página do Diário Oficial, com a publicação do nome (para os concluintes do Ensino Médio a partir de 1985), para Escolas do RJ e Bahia (cópia autenticada e cópia comum);
Documento de Identidade (original e cópia);
CPF (original e cópia);
Certidão de Nascimento ou Casamento (original e cópia);
Uma foto 3x4;
Comprovante de Residência (original e cópia);
Contrato assinado (assinatura e rubrica em todas as páginas).
Transferência
Faça sua inscrição on-line, rapidamente. Apresente os seguintes documentos na Central de Admissão do campus do curso desejado:
Histórico escolar da Instituição de Ensino Superior (original e cópia);
Critério de avaliação caso não conste no histórico escolar (original e cópia);
Programas das disciplinas cursadas constando os créditos e carga horária (autenticados pela Instituição de Ensino Superior de origem), caso deseje dispensa de disciplina (original);
Declaração constando situação de matrícula (regularidade), forma de ingresso com nota e carga horária das disciplinas, se não constar no Histórico Escolar (original e cópia);
Declaração de IES de origem, atestando a regularidade para com o ENADE, se não constar no Histórico Escolar (original e cópia);
Histórico Escolar do Ensino Médio (original e cópia);
Página do Diário Oficial, com a publicação do nome (para os concluintes do Ensino Médio a partir de 1985), para Escolas do RJ e Bahia (cópia autenticada e cópia comum);
Diploma/Certificado de conclusão do Ensino Médio (original e cópia);
Documento de Identidade (original e cópia);
CPF (original e cópia);
Certidão de Nascimento ou Casamento (original e cópia);
Uma foto 3x4;
Comprovante de residência (original e cópia);
Contrato assinado (assinatura e rubrica em todas as páginas).
Portador de Diploma
Faça sua inscrição no formulário no site. Após o pagamento da primeira cota do semestre letivo, apresente os seguintes documentos:
Diploma de curso superior registrado (original e cópia);
Histórico escolar da Instituição de Ensino Superior, caso deseje dispensa de disciplinas (original e cópia);
Programas das disciplinas cursadas constando os créditos e carga horária; (autenticados pela Instituição de Ensino Superior de origem), caso deseje dispensa de disciplina; (original)
Documento de Identidade (original e cópia);
CPF (original e cópia);
Certidão de Nascimento ou Casamento (original e cópia);
Uma foto 3x4;
Comprovante de Residência (original e cópia);
Contrato assinado (assinatura e rubrica em todas as páginas).
Observação: Quando o candidato for aluno da Universidade Veiga de Almeida, deverá apresentar apenas o item a). Caso não tenha diploma expedido, poderá ser aceito com o Certificado de Conclusão de Curso, o qual pode ser atestado pela própria Secretaria.
Pós-Graduação
Faça sua inscrição no formulário no site. Após o pagamento da primeira cota do semestre letivo, apresente os seguintes documentos:
Diploma de curso superior registrado (original e cópia);
Histórico escolar da Instituição de Ensino Superior;
Documento de Identidade (original e cópia);
CPF (original e cópia);
Certidão de Nascimento ou Casamento (original e cópia);
Uma foto 3x4;
Comprovante de Residência (original e cópia);
Contrato assinado (assinatura e rubrica em todas as páginas);
Título de eleitor (original e cópia);
Documento Militar (para homens)
Extensão
Faça sua inscrição no formulário no site. Após o pagamento da primeira cota, apresente os seguintes documentos na Central de Admissão:
Comprovante de pagamento da primeira cota;
Declaração de escolaridade (original e cópia);
Certidão de nascimento ou casamento (original e cópia);
RG e CPF (original e cópia);
Comprovante de residência (original e cópia);
Duas fotos 3x4.